2012中国纺织十大品牌文化推介大会在银川成功举办-【资讯】

发布时间：2021-07-21 14:31:40 阅读：次来源：补偿器厂家

2012中国纺织十大品牌文化推介大会暨全国纺织劳动关系和谐企业表彰大会于9月24日~25日在宁夏银川举行。大会由中国纺织工业联合会、中国纺织企业文化建设协会主办，宁夏回族自治区轻纺工业局协办，孚日集团股份有限公司支持。中国纺织工业联合会名誉会长许坤元、林乃基，宁夏回族自治区主席助理刘小河，中国纺织工业联合会副会长杨纪朝，宁夏回族自治区轻纺工业局局长龙飞，中国财贸轻纺烟草工会副主席杨冬旭，中国纺织工业联合会党委副书记陈伟康、纪委书记兼人事部主任王久新、顾问宋冬菊、副秘书长孙淮滨等出席会议。来自全国各省市地区纺织服装协会、纺织企业和事业单位的代表200多人参会。

会上，万事利集团有限公司等10家企业被授予“2012中国纺织十大品牌文化”荣誉称号；宁夏汇川服装有限公司荣获“中国西部纺织品牌文化创新成就奖”；临沂绿因工贸有限公司等13家企业荣获“2012中国纺织品牌文化创新企业奖”。大会还授予北京光华纺织有限公司董事长郭卫东等10位同志“2012中国纺织品牌文化建设杰出人物”称号；授予北京大华衬衫厂等25家企业单位“2012全国纺织劳动关系和谐企业”称号。（获奖名单见4版）

中国纺织十大品牌文化推介表彰活动迄今已成功举办了7年，以科学发展观为指导，积极倡导“文化创造品牌价值”的理念，在全行业推介树立了一大批品牌文化建设先进典型，这些企业的品牌贡献率、科技贡献率、文化创造力、行业影响力在行业堪称排头兵，代表了中国纺织品牌的发展方向，是中国纺织业提升国际竞争力的中坚力量。

杨冬旭对纺织行业开展创建和谐劳动关系活动给予了充分肯定。他希望纺织行业把创建活动深入开展下去，以劳动关系的和谐促进企业的和谐，以企业的和谐促社会的和谐，为建设社会主义和谐社会作出贡献。

杨纪朝指出，这次大会是在党的十八大前夕，纺织行业召开的继续推动品牌文化战略实施，大力构建和谐社会的一次重要会议。发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要基础，今年推出的25家劳动关系和谐企业，涵盖纺织12个产业，他们围绕当前劳动关系理论研究和工作实践的难点、热点问题，探寻规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系的科学做法和有效途径，留下了很多有益借鉴与启示。

许坤元总结了2012品牌文化推介活动情况，指出今年推介的十大品牌文化企业，最突出的特点是重视创新，这些企业的创新不仅表现在产品、技术、营销、管理、服务等创新活动和成果上，也表现在有利于创新的一系列体制、制度、流程的体系上。目前，我国纺织工业正处在由大国到强国、由成本优势到价值创新、由中国制造到“中国创造”的历史转折点上，中国纺织工业联合会颁发了《建设纺织强国纲要》，要在 2020年前持续实施纺织科技、品牌、可持续发展和人才强国战略，为实现纺织强国目标，纺织行业要切实加强品牌文化建设，积极构建和谐劳动关系，为建设纺织品牌强国，推进纺织强国建设提供有力的文化支撑，企业品牌效益要注重使用价值、服务价值和社会价值的体现，加强品牌文化建设中诚信和信誉建设，努力营造和谐发展的良好氛围，不断提升行业品牌文化建设水平。

会议期间，大会还举行了全纺劳动关系和谐企业经验交流和品牌文化与纺织强国论坛，来自南通新绿叶非织造布有限公司、石狮市大帝集团有限公司、湖南金鹰男装有限公司、宜宾丝丽雅集团惠美线业有限公司、西安四棉纺织有限责任公司的企业代表在会上交流了企业坚持以人为本贯彻《劳动合同法》，维护职工合法权益的典型经验。

品牌文化与纺织强国论坛特邀了万事利集团有限公司、常州旭荣针织印染有限公司、湖南省忘不了服饰有限公司、宁波大发化纤有限公司、上海龙头集团股份有限公司、上海飞马进出口有限公司、浙江轻纺城集团有限公司、浙江凤凰庄纺织有限公司、宁夏汇川服装有限公司的嘉宾，从各自不同的角度畅谈了推进品牌战略，提升品牌价值，加强品牌文化建设，特别是在品牌打造过程中，如何致力品牌文化建设，坚持把“质量、创新、快速反应、社会责任”作为品牌文化建设核心价值观，如何实践推动先进文化建设的体会，精彩的论坛交流对话赢得了与会代表的热烈掌声。